写简历在今天已经成为求职面试过程里的必要环节。无论你通过什么途径找工作,公司和同事都需要一个快捷的方式了解你,简历就是一个途径。怎么写出更好的、让人印象深刻的简历呢?
布莱森(LT Ladino Bryson)是一位拥有超过20年猎头和人力资源经验的人,现在她是一家招聘网站vCandidates.com的CEO。在同《财富》杂志撰稿人安妮·费希尔的谈话里,她给出了四个写简历的建议。
第一个建议是,为不同的职位制作不同的简历,而不是拿着同一份简历到处投,“有针对性地为每一个不同职位制作简历,的确需要你多花点时间准备,但也更容易让招聘人员在茫茫人海中快速把你挑出来。”
第二个建议是,在简历最上方加一小段能展现自己个性和人生目标的介绍。不要使用如“做事主动”、“有团队精神”、“有创新精神”这样的陈词滥调,而是真正的展现自己的个性,要能充分表达出“你是谁、你热爱什么”。她还建议,如果不确定该写什么,可以问一问现在或以前的同事,让他们如实告知你的优点。
第三个建议是,改善自己在网络上的形象。确保自己在社交网络上披露的职业经历,比如工作时间、职务和简历上一致,删掉那些看上去很傻的照片。如果可以,建立自己的个人页面。
第四个建议是,在简历的末尾加上兴趣爱好,这样做的好处是,你的业余爱好其实可以表现出你是一个什么样的人。它可以给别人多一点线索了解你是什么样的人,以及你是否能融入到企业文化中。
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