乐观的重要性正在被越来越多的人注意到。无论是在现实生活里,还是在日常的工作中,乐观都在成为一项受欢迎的品质。而且,有些研究真的证明,乐观主义会同工作的成果有关联。比如,大都会人寿保险公司就曾做过一项研究,研究的对象是公司新入职的保险销售人员。结果发现,那些在乐观精神上得分更高的销售员,会在入职的第一年,多卖出35%的人寿保险。
但是,问题是,不是所有人都是天生的乐观主义者。该如何让自己变得乐观呢?关键之一在于,不要让自己停留在消极心态和悲观情绪上。梅奥诊所(Mayo Clinic)就曾经总结出,消极心态,包括了四种认知思维模式。梅奥诊所是美国非常知名的一家医院,它曾经多次在《美国新闻和世界报道》的医院排名中位列第一。
这四种消极的认知思维模式是:
第一,过滤,指的是在心理层面,把自己可以受到鼓舞的方面给过滤掉。也就是说,更容易去注意事情坏的一面,但却过滤掉了好的一面。
第二,个人化,指的是,当一些坏事发生时,把它理解为是针对自己的,或者全都由于自己的原因,因此表现出自责行为。
第三,小题大做,指的是,在任何情况下,都预期可能会发生最糟糕的后果。
第四,极端化,指的是,把任何不完美的事件,都定义为一次巨大的失败。
这四种认知思维模式会让一个人陷入悲观不可自拔。而要想变得乐观,就要小心提防,让自己不要停留在这些消极的思维模式上。
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